
人力資源管理技能訓練教程(21世紀高職高專規(guī)劃教材·人力資源管理系列)
- 所屬分類:
高職高專經(jīng)..
- 作者:
朱長豐 編著
- 出版社:
中國人民大學出版社
- ISBN:9787300139012
- 出版日期:2011-7-1
-
原價:
¥32.00元
現(xiàn)價:¥25.60元
圖書簡介
“人力資源管理”是高職高專經(jīng)管類、公管類、文秘類專業(yè)的核心技能課或基礎(chǔ)課,地位十分重要。
由朱長豐編著的《人力資源管理技能訓練教程》根據(jù)企業(yè)人力資源管理師(四級和二級)崗位任職資格要求,結(jié)合崗位工作實際,全面提煉人力資源管理技能訓練項目,可以更好地指導學生進行技能訓練。本書既可以作為高職高專經(jīng)管類專業(yè)學生技能訓練的指導教材,也可以作為“人力資源管理”課程其他教材的配套教材使用,更好地促進經(jīng)管類專業(yè)項目化教學改革。
目錄
《人力資源管理技能訓練教程》根據(jù)企業(yè)人力資源管理師(四級和二級)崗位任職資格要求,按照“項目一任務一資料包”的形式開發(fā),全面提煉人力資源管理技能訓練項目,每個實訓項目下的教學活動以若干典犁的工作任務來驅(qū)動,并根據(jù)人力資源管理工作特點,將所有學習資源組成一個相對獨立的資料包。實訓內(nèi)容與現(xiàn)實人力資源管理工作相配套,充分體現(xiàn)“做中學”的教學方法,使學生在完成各種工作任務和參與各種活動中學會人力資源管理的知識與技能。
《人力資源管理技能訓練教程》由朱長豐編著。
“人力資源管理”是高職高專經(jīng)管類、公管類、文秘類專業(yè)的核心技能課或基礎(chǔ)課,地位十分重要。 由朱長豐編著的《人力資源管理技能訓練教程》根據(jù)企業(yè)人力資源管理師(四級和二級)崗位任職資格要求,結(jié)合崗位工作實際,全面提煉人力資源管理技能訓練項目,可以更好地指導學生進行技能訓練。本書既可以作為高職高專經(jīng)管類專業(yè)學生技能訓練的指導教材,也可以作為“人力資源管理”課程其他教材的配套教材使用,更好地促進經(jīng)管類專業(yè)項目化教學改革。
《人力資源管理技能訓練教程》根據(jù)企業(yè)人力資源管理師(四級和二級)崗位任職資格要求,按照“項目一任務一資料包”的形式開發(fā),全面提煉人力資源管理技能訓練項目,每個實訓項目下的教學活動以若干典犁的工作任務來驅(qū)動,并根據(jù)人力資源管理工作特點,將所有學習資源組成一個相對獨立的資料包。實訓內(nèi)容與現(xiàn)實人力資源管理工作相配套,充分體現(xiàn)“做中學”的教學方法,使學生在完成各種工作任務和參與各種活動中學會人力資源管理的知識與技能。
《人力資源管理技能訓練教程》由朱長豐編著。